2026/01/08
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近日，2025年全國(guó)總工會(huì)支持建設(shè)全國(guó)勞模工匠創(chuàng)新工作室名單公布，德銅黃發(fā)明創(chuàng)新工作室入選。這一殊榮，既是對(duì)工作室多年深耕一線創(chuàng)新的高度肯定，更是對(duì)江銅集團(tuán)德興銅礦扎實(shí)推進(jìn)勞模工匠工作室建設(shè)、因地制宜培育和發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的高度贊許。
黃發(fā)明創(chuàng)新工作室于2017年1月成立，同年9月獲評(píng)省級(jí)技能大師工作室，2022年、2023年相繼晉升省級(jí)勞模工匠創(chuàng)新工作室、國(guó)家級(jí)技能大師工作室。工作室由全國(guó)勞模黃發(fā)明領(lǐng)銜，匯聚24名技術(shù)骨干，其中省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者3人、公司和礦勞模7人。德銅累計(jì)投入三百多萬元，為工作室打造集鉗、電、焊、電鏟模擬實(shí)訓(xùn)及教學(xué)于一體的“五室合一”陣地，構(gòu)建起“產(chǎn)、學(xué)、研”深度融合的創(chuàng)新模式。
該工作室扎根礦山生產(chǎn)一線，主攻設(shè)備運(yùn)維與技術(shù)瓶頸。針對(duì)單臺(tái)價(jià)值近億元的電鏟效率提升難題，團(tuán)隊(duì)攻克提升電氣系統(tǒng)故障、卷筒開裂等技術(shù)痛點(diǎn)，建立預(yù)知維修模式，推動(dòng)銅廠采區(qū)電鏟可開動(dòng)率從86.3%升至91%以上。工作室累計(jì)破解32項(xiàng)技術(shù)難題、填補(bǔ)6項(xiàng)焊接空白，完成43項(xiàng)科技成果轉(zhuǎn)化，跨單位協(xié)作完成壓路機(jī)、吊車車架修復(fù)等任務(wù)。截至目前，工作室獲13項(xiàng)實(shí)用型專利，斬獲省部級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)11項(xiàng)，累計(jì)創(chuàng)收2600余萬元。
在人才培育上，工作室秉持“魂在匠心、重在傳承”理念，通過 “培、練、賽”與“傳、幫、帶”相結(jié)合的模式，舉辦技能培訓(xùn)班38期，培訓(xùn)員工3998人次，培養(yǎng)高技能人才26名，助力86人實(shí)現(xiàn)技能等級(jí)躍升，涌現(xiàn)出16名省部級(jí)技術(shù)能手。2025年“中鋁杯”第十八屆全國(guó)有色金屬行業(yè)職業(yè)技能競(jìng)賽中，工作室成員（含學(xué)員）吳起立、鄧先華、湯一凡、王鵬利包攬電焊工賽項(xiàng)的前四名，成為礦山人才培育的搖籃。
近年來，工作室積極投身“5G +全流程智能采礦”項(xiàng)目，參與的電鏟遠(yuǎn)程操控改造取得階段性進(jìn)展；2024年啟動(dòng)“焊智賦能 礦維革新”專項(xiàng)行動(dòng)，攻關(guān)智能化焊接修復(fù)技術(shù)，成為礦山數(shù)字轉(zhuǎn)型先鋒。（張冉諭）
